Optimale Bedingungen in der Arbeitsstätte
... von Heiko Wruck
RATGEBER
Lassahn/gc. Eine zentrale Rolle für die Gesundheit und Leistungsfähigkeit von Arbeitnehmern stellen die Aspekte Lärm, Beleuchtung und Raumklima dar. Nur in einer Arbeitsumgebung, in der sich die menschen wohlfühlen, können sie ihr volles Potenzial entfalten. Dafür sind die folgenden drei Kriterien von Bedeutung.
● Lärm
Hörstörungen, Konzentrationsschwierigkeiten, Stress und Müdigkeit
können durch einen zu hohen Lärmpegel verursacht werden. Das ist
ein häufiges Problem in vielen Arbeitsstätten. Bei der Anschaffung neuer
Arbeitsgeräte sollten daher leise Modelle bevorzugt werden. Eine regel-
mäßige Wartung und Instandhaltung kann den Lärmpegel reduzieren.
Laute Maschinen können in Schallschutzkabinen eingehaust werden.
Wände und Decken können schallabsorbierend verkleidet werden.
● Beleuchtung
Zu starkes oder zu schwaches Licht kann zu Augenbelastungen,
Kopfschmerzen und Müdigkeit führen. Konzentration und Sehschärfe
verbessern sich dagegen bei einer guten Beleuchtung. Die jeweiligen
Beleuchtungsstärken und Lichtfarben sind der jeweiligen Tätigkeit
anzupassen. Dabei sollten auch das Alter und die Sehfähigkeit der
Mitarbeiter sowie deren Gewohnheiten und Vorlieben berücksichtigt
werden. Es sollte so weit wie möglich Tageslicht genutzt werden.
● Raumklima
In Büros liegt die optimale Raumtemperatur liegt
zwischen 20 und 22 Grad Celsius. Die Luftfeuchtigkeit
sollte zwischen 40 und 60 Prozent liegen. Mit einer
regelmäßigen Luftung können Sie die Luftqualität
deutlich verbessern. Eine Raumbegrünung kann das
Raumklima sehr positiv beeinflussen. Zusätzlich können
Sonnenschutzvorrichtungen wie Rollläden oder Jalousien
verhindern, dass sich Räume zu stark aufheizen.
Kontakt:
Heiko.Wruck@t-online.de
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