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Freitag, 13. September 2024

Schutz vor herabfallenden Ästen

Arbeitsbereiche auf und unter Bäumen
... von Heiko Wruck
RATGEBER
Lassahn/gc. Arbeitgeber und Arbeitnehmer sollten ich gleichermaßen bewusst sein, dass Bäume an Arbeitsorten gefährlich ein können. So ist es möglich, dass Äste herabfallen oder Schnee oder Eis. Regelmäßige Inspektionen, Schutzausrüstung und sichere Arbeitsverfahren reduzieren die Unfallrisiken. Mit einer Gefährdungsbeurteilung können owohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer die speziellen Gefährdungen erkennen und entsprechende Sicherheitsvorkehrungen treffen.

Welche Gefährdungen gibt es?
● Schwache Äste
● Schnee oder Eis
● Spalten
● Risse
● Innere Fäulnis
● Insektenbefall
● Pilzbefall
● Wurzelschäden
● Flache Wurzeln
● Wassermangel
● Wasserüberschuss
● Bodenverdichtung
● Schwere Maschinen
● Chemikalien
● Unsachgemäße Pflege
● Unachtsamkeit

Risikobewertung von Bäumen
Baumzustand überprüfen
Lassen Sie Bäume regelmäßig von Fachleuten
(z. B. Baumpflegern oder Forstwirten) überprüfen.
Achten Sie auf Anzeichen von Schäden wie Risse,
Pilzbefall, tote Äste oder schwache Verbindungen
zwischen Ästen und Stamm.

Wetterbedingungen berücksichtigen
Vermeiden Sie Arbeiten unter Bäumen bei starkem
Wind oder Sturmwarnungen.
Seien Sie besonders vorsichtig bei kalten Temperaturen,
nach Schneefall oder Eisbildung kann es zu Abbrüchen
von Ästen oder herabfallen von Schnee und Eis kommen.

Sicherheitsmaßnahmen ergreifen
Schutzausrüstung
Tragen Sie Schutzhelme, die Sie vor den herabfallenden
Lasten wirksam schützen. Motorrad-, Bergsteiger- oder
Fahrradhelme erfüllen hier nicht ihren Zweck.
Verwenden Sie Schutzbrillen bei Holzarbeiten, um Augen-
verletzungen zu vermeiden.
Tragen Sie bei Holz- und Baumarbeiten robuste Kleidung,
die Sie wirksam vor Verletzungen schützt (z. B. Kettensägehosen).

Arbeitsbereich absichern
Sperren Sie den Arbeitsbereich gut sichtbar ab, um Unbefugte
vom Gefahrenbereich fernzuhalten.
Stellen Sie Warnschilder auf, die auf die Gefahr herabfallender
Lasten hinweisen.

Kommunikation einrichten
Verwenden Sie Funkgeräte oder andere Kommunikationsmittel,
um sicherzustellen, dass alle Beteiligten informiert sind.
Erstellen Sie Notfallpläne und stellen Sie sicher, dass alle Beteiligten
wissen, wie sie im Falle eines Unfalls reagieren sollen.

Sichere Arbeitsverfahren organisieren
Vorbereitung
Erstellen Sie einen detaillierten Arbeitsplan, der die Gefährdungen
konkret benennt und die Risiken minimiert.
Verwenden Sie ausschließlich geeignete Werkzeuge und Geräte für
Arbeit, die Ihre Sicherheit tatsächlich erhöhen. Zweckentfremdungen
stellen zusätzliche Risiken dar.

Durchführung
Arbeiten Sie langsam und bedacht, um unnötige Erschütterungen
oder falsche Handlungen zu vermeiden.
Führen Sie Schnitte an Ästen kontrolliert durch, um ein unkontrolliertes
Herabstürzen zu verhindern.

Nachbereitung
Entfernen Sie nach dem Abschluss der Arbeiten alle herabgefallenen
Äste und Zweige, um Stolperfallen zu vermeiden.
Dokumentieren Sie die durchgeführten Arbeiten und die getroffenen
Sicherheitsmaßnahmen.

Schulung und Training
Regelmäßige Schulungen
Führen Sie regelmäßige Sicherheitsunterweisungen durch, um das
Bewusstsein für die Gefahren zu schärfen.
Schulen Sie alle Beteiligten in Erster Hilfe, um im Notfall schnell
reagieren zu können.

Praktische Übungen
Führen Sie regelmäßig praktische Notfallübungen durch, um die
Reaktionsfähigkeit der Beteiligten zu trainieren und ihnen Routine.
Schulen Sie die Arbeiter in sicheren Arbeitstechniken und im sicheren
Umgang mit geeigneten Werkzeugen.

Rechtliche Aspekte beachten
Arbeitsschutzgesetz beachten
Gewährleisten Sie, dass alle Arbeiten den Arbeitsschutzgesetzen und
-vorschriften vollends entsprechen.
Halten Sie alle getroffenen Sicherheitsmaßnahmen, Schulungen und
Teilnehmer schriftlich fest.

Versicherungen abschließen
Stellen Sie sicher, dass alle Arbeiter mit einer umfassenden Unfall-
versicherung ausreichend gegen Unfallschäden versichert sind.
Überprüfen Sie, ob eine Haftpflichtversicherung besteht, die Schäden
an Dritten vollständig abdeckt.

Kontakt:
Heiko.Wruck@t-online.de
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