Heimarbeiter schützen

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Wer im Homeoffice in der eigenen Wohnung oder in einer Betriebsstätte, die er selbst gewählt hat, für einen Gewerbetreibenden als sozialversicherungspflichtig Beschäftigter tätig ist, der ist nach den Maßgaben des Heimarbeitsgesetzes (HAG) geschützt“, sagt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Keine Kündigung

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Wollen Mitarbeiter sich voll oder teilweise für einen bestimmten Zeitraum von der Arbeit freistellen lassen, ohne ihren Job zu gefährden, um einen Angehörigen zu pflegen, so könnten sie dies unter Berufung auf das Pflegezeitgesetz (PflegeZG) tun“, erklärt Michael Lange von Hansabrief in Norderstedt.

Guter Start im Amt und im Moor

Anke Hollerbach leitet zwei Biosphärenreservate

von Heiko Wruck

BERICHT

Zarrentin/gc. Seit dem 1. Januar 2021 ist Anke Hollerbach (44) als neue Leiterin des Biosphärenreservatsamtes Schaalsee-Elbe im Amt. Am vergangenen Montag, 22. März 2021, überbrachten ihr Mecklenburg-Vorpommerns Landwirtschaftsminister Dr. Till Backhaus und Zarrentins Bürgermeister Klaus Draeger die besten Wünsche für die Amtsführung.

5 Regeln für FFP2-Masken

Arbeitsschutz mit Gefährdungsbeurteilung umsetzen

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Eine Atemschutzmaske ist immer nur so gut und sicher, wie man sie anwendet und wie man mit ihr umgeht. Deswegen ist die richtige Benutzung einer FFP2-Maske ebenso wichtig wie ihre Wiederaufbereitung für eine erneute Verwendung. Dabei kommt es besonders auf die Hygiene an“, erklärt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Mutterschutz per Gesetz

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Das Mutterschutzgesetz (MuSchG) hat die Aufgabe, Schwangere und Stillende in besonderer Weise vor den Gefährdungen am Arbeitsplatz zu schützen. Dazu gehören auch der Schutz vor Überforderung, vor finanziellen Einbußen, vor Kündigung und nicht zuletzt vor Gesundheitsschädigungen am Arbeitsplatz“, sagt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Junge Menschen besonders schützen

Kinder- und Jugendarbeit in Deutschland
Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Grundsätzlich ist in der Bundesrepublik Deutschland Kinderarbeit verboten. Doch wie es das Wort grundsätzlich schon beschreibt: Es gibt Ausnahmen. Und weil es diese Ausnahmen gibt, gibt es auch das Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG) und die Kinderarbeitsschutzverordnung (KindArbSchV)“, sagt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Unfall-Prävention ist wichtig

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. Die DGUV-Regel 109-607 „Branche Metallbau“ beinhaltet neben Prüfprotokollen und Handlungsanweisungen auch Checklisten und Hinweise auf arbeitsschutzrechtliche Vorgaben.

Sozialer Arbeitsschutz

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Dem Sozialen Arbeitsschutz kommt eine ebenso große Bedeutung zu wie dem Medizinischen Arbeitsschutz. Beim Sozialen Arbeitsschutz geht es jedoch darum, menschengerechte Organisationsformen an den Arbeitsplätzen zu entwickeln und durchzusetzen. Diese menschengerechten Organisationsformen schützen die Arbeitnehmer an ihren Arbeitsplätzen vor körperlichen sowie psychischen Belastungen und vor Gesundheitsschädigungen“, sagt Michael Lange von Hansabrief in Norderstedt.

Feinstaub, Feuchte, falsche Schuhe

Die DGUV-Branchenregel 110-004 „Backbetriebe“

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Wenn Feuchtarbeit und Feinstaub zusammenkommen, wirds für die Beschäftigten schnell gefährlich. Der Feinstaub setzt durch die ungeschützte Atmung die Bronchen zu. Die permanente Feuchtigkeit fördert die Entwicklung und Verbreitung von Viren, Bakterien und Keinem. In Bäckereien entsteht so sehr schnell ein krankheitsauslösendes Klima“, sagt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Falle Homeoffice

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Ist der Arbeitsplatz ergonomisch eingerichtet? Ist der Lichteinfall ideal? Sind Pausen geplant? Welche Gefährdungen liegen vor? Diese und viele andere Fragen zur Arbeitsplatzsicherheit werden regelmäßig mittels einer sogenannten Gefährdungsbeurteilung im Betrieb geklärt. Aber passiert das auch im Homeoffice“, fragt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Tief einatmen

FFP2-Masken richtig benutzen

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. Das Bundesland Bayern ist zum Jahresbeginn in Fragen Vorreiter bei der strikten Vorgabe FFP2-Masken zu tragen, bundesweit Vorreiter geworden.

Also raus damit!

von Heiko Wruck

KOMMENTAR

Wer Deutschland retten will, der findet je nach Krisenlage die 80 Millionen Virologen, Pädagogen oder Bundesfußballtrainer in den Redaktionsstuben und an den Stammtischen der Nation. Dort sitzen die Experten.

Riskante Bierwanderung

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Braunschweig/gc. „Das hessische Landessozialgericht (Aktenzeichen: L 9 U 205/16) sah nicht ein, dass eine Bierwanderung ein Arbeitsunfall sei. Und das zu recht", findet Michael Lange von Hansabrief.

Kassenbuch und Zollstock haben ausgedient

von Michael Lange, Hansabrief

AUFSATZ

Das Internet ist ein Ort, an dem sich Blinde mit Gehörlosen gleichzeitig mit stummen Menschen austauschen können. Es spielt dabei keine Rolle, ob sie Experten oder Laien sind, ob sie lesen können oder welche Sprache sie verstehen.

Jeder Hund weiß sehr genau, dass er für den Wolf nur die Beute ist!

Isegrim in Lassahn, Gespräch mit Jäger Michael Kuhn

von Heiko Wruck

GESPRÄCH

Lassahn/gc. Am vergangenen Sonntagabend, 7. März 2021, wurde kurz nach 22 Uhr ein Wolf in Lassahn am Schaalsee gesehen.

Arbeitssicherheit morgen

Gefährdungsbeurteilungen immer wieder neu erstellen

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Arbeitswelten sind Begegnungsstätten – von Mensch zu Mensch, aber auch von Mensch und Maschine. Sie müssen auch morgen noch möglichst sicher und gesund sein für die Menschen, die mit ihnen zeitweilig oder dauerhaft in Kontakt kommen“, sagt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Mehr Arbeitsunfälle

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. Nach Angaben der Nachrichtenagentur dpa, die sich auf Daten des Landesamtes für Gesundheit und Soziales (Lagus) sind im Jahr 2020 insgesamt 13 Menschen in Mecklenburg-Vorpommern an ihren Arbeitsplätzen durch Arbeitsunfälle verstorben. Unter den Unfallopfern waren demnach auch fünf Selbstständige.

Nur ein einziges Glas

Alkohol am Arbeitsplatz
Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. Manchmal kommt es vor, dass ein Mitarbeiter mit einer leichten Fahne im Atem zur Arbeit kommt. Allein schon die Tatsache, dass der Atemalkohol ein gravierendes Arbeitssicherheitsproblem darstellt, ist schon erheblich.

Hygiene beachten

Jetzt Infektionsschutzhelfer werden

Redaktion: Arbeitssicherheit digital GmbH

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. Jedes Unternehmen in Deutschland ist verpflichtet, ein Hygienekonzept zu erstellen und umzusetzen.

BuS-Betreuung innerhalb weniger Stunden

Gefährdungsbeurteilung mit externer Unterstützung

Redaktion: Arbeitssicherheit sofort

RATGEBER

Norderstedt/gc. Hat die Berufsgenossenschaft Mängel bei der Arbeitssicherheit festgestellt und eine knappe Frist zur Mängelbeseitigung angesetzt? In diesem Fall ist jeder Unternehmer gut beraten, sich schnell professionelle Hilfe zu holen.

Hilfe bei der Gefährdungsbeurteilung

Sicher vor Betriebskontrolle der Berufsgenossenschaft

Redaktion: Werkstedter

RATGEBER

Norderstedt/gc. Du musst als Arbeitgeber für jeden Deiner Arbeitsplätze eine Gefährdungsbeurteilung erstellen. Dazu bist Du gesetzlich verpflichtet.

Internationaler Frauentag

Ein Tag zum Nachdenken

von Haiko Hasan Hoffmann

KOLUMNE

Es hat schon ein Geschmäckle, wenn ein Muslim gebeten wird, etwas zum Internationalen Frauentag zu sagen. Muslime stehen ja nicht gerade im Rufe, Frauen zu achten.

Bund und Länder versagen

95 Prozent der Betriebe ohne Arbeitssicherheitskontrollen

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. 2018 gab es in Deutschland im Bereich Arbeitsschutzaufsicht weniger als einen Aufsichtsbeamten je 10.000 Beschäftigte. Auch die Anzahl der Arbeitsschutzkontrollen ist nach Angaben der Bundesregierung (Drucksache 19/17409) in den letzten zehn Jahren bundesweit um fast die Hälfte zurückgegangen.

Schnelle Hilfe beim BG-Besuch

Homeoffice ohne Gefährdungsbeurteilung geht gar nicht

Redaktion: Arbeitssicherheit sofort

RATGEBER

Norderstedt/gc. Die Berufsgenossenschaft hat Mängel in Sachen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz festgestellt? Das muss kein Weltuntergang sein. Doch jetzt ist Eile geboten. Es gilt, drei Ziele zu erreichen: die Betriebsschließung verhindern, Bußgelder verringern (mit Glück auch vermeiden), dauerhaft Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz gewährleisten.

Was ist eine Gefährdungsbeurteilung?

Gefährdungsanalysen nach § 5 Arbeitsschutzgesetz

Redaktion: Hansabrief

RATGEBER

Norderstedt/gc. Jedes Unternehmen in Deutschland ist gesetzlich verpflichtet, für jeden einzelnen Arbeitsplatz eine Gefährdungsbeurteilung zu erstellen. Diese Gefährdungsbeurteilung ist regelmäßig neu zu überprüfen und aktuell zu dokumentieren. Versäumst Du als Arbeitgeber die Erfüllung dieser Pflicht, drohen Dir empfindlich hohe Bußgelder bis hin zur Betriebsschließung. Außerdem kannst Du als verantwortlicher Arbeitgeber für die finanziellen Folgen Deines Versäumnisses bei einem Arbeitsunfall oder bei einer nachgewiesenen Berufserkrankung mit Deinem kompletten Privatvermögen in die Haftung genommen werden.

Risiken vermeiden

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Die DGUV-Regel 109-607 ,Branche Metallbau‘ ist nicht allein für große oder mittlere Metallbaubetriebe eine wichtige Arbeitsgrundlage, um Gefährdungen am Arbeitsplatz auszuräumen. Auch für viele kleine Werkstätten, in Schulen oder in kleinen an den Metallbau angrenzenden Gewerbeeinheiten ist die DGUV-Branchenregel 109-607 ,Metallbau‘ eine gute Grundlage für präventive Arbeitssicherheit“, sagt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Das ist kein Wegeunfall

Der Griff zum Taschentuch während der Fahrt ist riskant

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. Ein Landschaftsgärtner war mit seinem Fahrzeug von der Arbeitsstätte unterwegs nach Hause. Er griff nach seinem Taschentuch, weil er niesen musste. Dabei verlor die Kontrolle über sein Fahrzeug und verletzte sich.

Arbeitsschutzbestimmungen im Homeoffice beachten

Digitale Gefährdungsbeurteilung von Werkstedter

Redaktion: Werkstedter

RATGEBER

Norderstedt/gc. Du hast eine Firma gegründet und zwei Leute eingestellt? Damit bist Du als Unternehmer persönlich für die Arbeitssicherheit und für den Gesundheitsschutz Deiner Leute verantwortlich. Dafür haftest Du mit Deinem Privatvermögen. Wie Du Dich trotzdem bei Arbeitsunfällen, Berufserkrankungen und Ansteckungen Deiner Mitarbeiter auf die sichere Seite bringen kannst, wird Dir hier erklärt.

Schnupperkinder sind versichert

Aktuelle Gefährdungsbeurteilung in Kita verpflchtend

Redaktion: Hansabrief

PRESSEMITTEILUNG

Norderstedt/gc. „Manche Eltern sind verunsichert, wenn sie ihre Kinder in Kindertageseinrichtungen als sogenannte Schnupperkinder abgeben. Bei dieser Probezeit soll festgestellt werden, ob sich die Kinder dort auch wohlfühlen, bevor sich die Eltern vollends für die jeweilige Kita entscheiden. Wegen dieser Zeitweiligkeit der Kitanutzung stellt sich für manche Eltern die Frage, ob die Kinder dort denn auch gesetzlich versichert sind. Das sind sie in vollem Umfang“, sagt Michael Lange, Senior Kundenberater bei Hansabrief in Norderstedt.

Daheim remote arbeiten

Das Arbeitssicherheitsgesetz im Homeoffice

Redaktion: Hansabrief

RATGEBER

Norderstedt/gc. Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sind auch im Homeoffice allein Sache des Arbeitgebers. Oder anders ausgedrückt: Stürzt ein Arbeitnehmer im Homeoffice und verletzt sich dabei, steht der Arbeitgeber in der Verantwortung. Diese Verantwortung kann in Deutschland kein Arbeitgeber delegieren. Das bedeutet für Dich als Unternehmerin oder Unternehmer, dass Du auch für die finanziellen Folgen dieses Arbeitsunfalls mit Deinem gesamten Privatvermögen haftest. Gütertrennung und GmbH-Recht bringen keine Entlastung.